المهن حسب التصنيف السنغافوري

يقود مدير مصممي تجربة المستخدم مشاريع مميزة ومعقدة للغاية في تصميم وتطوير تجارب المستخدم الممتعة. ويشرف على البحث والتقييم حول كيفية شعور المستخدمين تجاه الواجهة وترجمة احتياجات المستخدم ومتطلبات العمل إلى ميزات ومهام لخبرات التطبيق. علاوة على ذلك، يطور تدفقات العمليات المعقدة للغاية والإطارات السلكية والنماذج الأولية لوضع تصور فعال واستراتيجيات تصميم عالية المستوى. ويحدد ويحل المشكلات الفريدة والمعقدة التي تؤثر على نطاق المؤسسة وعلى المدى الطويل. يوجه ويقدم القيادة التقنية لصغار الموظفين. ويمتلك عقلية واسعة وعالمية ويدمج وجهات النظر المختلفة لتصور تجربة المستخدم المثلى ويضع استراتيجيات تصميم جديدة ومبتكرة عالية المستوى. ويتمتع بمهارات الاقناع عند توصيل أفكاره ورؤيته إلى أصحاب المصلحة.

يصمم كبير مصممي تجربة المستخدم ويطور تجربة المستخدم الممتعة لمجموعة متنوعة من التطبيقات. يعمل على دراسة وتقييم شعور المستخدمين تجاه الواجهة وترجمة احتياجات المستخدم ومتطلبات العمل إلى ميزات ومهام تعزز تجارب التطبيق. علاوة على ذلك، يطور تدفقات العمليات والإطارات السلكية والنماذج الأولية لوضع تصور واستراتيجيات تصميم عالية المستوى بفاعلية. يحدد ويحل المشكلات التي تؤثر على نطاق المؤسسة وعلى المدى الطويل. يتمتع بعقل منفتح على وجهات النظر المتعددة، وفي الوقت ذاته، منهجي في ترجمة احتياجات المستخدم والأعمال إلى مهام مهمة تعمل على تحسين تجربة المستخدم. مبدع وقادر على تقديم استراتيجيات وأفكار تصميم مبتكرة لزملاء العمل وأصحاب المصلحة بطريقة واضحة وجذابة.

يقدم مدير تصميم واجهة المستخدم / تجربة المستخدم الإشراف التشغيلي ويحدد الاتجاه التكتيكي المتوسط والطويل الأجل لتصميم وتطوير واجهة المستخدم للحصول على أفضل تجربة مستخدم ممكنة. يتحمل المسؤولية النهائية عن الوظيفة الفرعية ويقدم أعلى مستوى من النصائح والتوصيات لزيادة عوائد استثمارات تصميم واجهة المستخدم وتجربة المستخدم. ويوجه ويرشد وينسق فضلا عن تقديم القيادة الفنية لصغار الموظفين. ويركز على تنفيذ السياسات والاستراتيجيات والسيطرة عليها. علاوة على ذلك، يمتلك منظور واسع وعالمي ويستطيع تكوين رؤية ملهمة لواجهة المستخدم وتجربته. ويقود من خلال فكره التطلعي ويشجع على التفكير الإبداعي والمبتكر. ويبني قدرة الفريق ويوصل بشكل فعال اتجاهه ورؤيته لأصحاب المصلحة.